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彩虹集团召开党的群众路线教育实践活动总结大会
2014-03-24 10:54   (点击: )
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信息来源:党群工作部

   3月17日下午,彩虹集团召开党的群众路线教育实践活动总结大会。中国电子党组成员、副总经理、教育实践活动第六督导组组长、彩虹集团董事长赖伟德出席会议并讲话,中国电子教育实践活动第六督导组副组长陶魁,中国电子总经济师徐海和等第六督导组成员,彩虹集团领导班子成员、职能部门领导、集团二级公司领导班子成员及部分职工代表70余人参加了大会。彩虹集团党委书记朱以明总结彩虹集团教育实践活动工作,彩虹集团总经理郭盟权主持会议。

   会上,赖伟德董事长代表中国电子教育实践活动第六督导组充分肯定了彩虹重组发展一年来所取得的成绩,转达了国务院国资委及中国电子对彩虹集团教育实践活动的高度评价。他强调指出,自彩虹集团开展教育实践活动以来,彩虹集团领导班子及各级干部员工对彩虹自身情况有了一个全面的认识,进一步明确了彩虹重组发展的思路,干部员工工作作风得到进一步转变,全员竞聘上岗和员工转岗安置工作稳妥推进,全面的分配制度改革开始进行,液晶基板玻璃技术取得新突破,企业的运营、治理、决策制度逐步建立完善,集团教育实践活动的做法得到了广大员工的理解和支持,企业保持基本稳定与和谐发展。同时他指出了彩虹集团教育实践活动存在的不足。

   赖伟德董事长希望广大彩虹干部员工继续解放思想、实事求是,大力实施全要素经营,着力培育优秀高科技人才、优秀企业家队伍,依靠领军人物整合资源、吸引人才,提升效益,全力打造彩虹新文化,建设灿烂新彩虹,努力实现企业稳定和谐发展。

   徐海和总经济师受第六督导组委托,对彩虹集团教育实践活动进行了点评。他充分肯定了彩虹集团教育实践活动取得的成效,强调指出,彩虹集团按照中国电子的统一部署,结合企业“调整、稳定、融合、发展”中心工作,扎实抓好关键环节,集中解决突出问题,积极建立长效机制,顺利完成了活动阶段性任务,各项工作有声有色,活动成效显著,具有三个方面的特点和亮点。一是贯彻落实活动总要求,认真查改“四风”问题,确保有力推动彩虹集团改革发展。二是紧密围绕职工群众最关注的紧迫问题和彩虹振兴重任,开展教育实践活动取得实效。三是突出抓好重点对象、重点要求和重点环节“三个重点”,确保教育实践活动成效更全面,效果更持久。彩虹集团切实做到了教育实践活动与保增长两促进、两不误,实现了企业稳定发展,获得了广大群众的积极评价,促进了各项工作的顺利推进。同时他代表第六督导组要求彩虹集团在下一步的工作中要做到,牢记理想信念,坚持践行“务实高效、勤俭节约”新风不放松;勇担改革重任,开拓进取,坚持狠抓整改落实不放松;认真总结提高,巩固扩大活动成果不放松;狠抓廉洁自律,坚持“反腐倡廉”不放松。

   朱以明书记在总结中指出,彩虹集团教育实践活动在中国电子第六督导组的具体指导下,以集团领导班子、各级党员领导干部为重点,以“为民务实清廉、推进重组发展”为主题,克服生产经营与重组发展中的各种困难,一级带一级,层层抓落实,完成了活动各阶段的工作,在转变干部作风、密切干群关系、服务职工群众、推动重组发展、保持企业稳定等方面取得了一定的成效。他总结回顾了彩虹集团深入开展党的群众路线教育实践活动的总体情况、特点、取得的成果及体会,分析了存在的问题,并对下一步如何巩固深化教育实践活动成果做出了部署。最后,他号召彩虹各级党员领导干部要以知难而进的精神和攻坚克难的勇气做工作,以准、狠、韧的劲头抓落实,围绕贯彻群众路线进一步建章立制,以改革创新精神持续推进作风转变,以领导干部作风建设的新成效汇聚起推动彩虹改革发展的正能量,团结广大员工共同为推动集团重组发展,实现彩虹二次振兴而努力奋斗。

   会议期间,督导组就彩虹集团领导班子及成员教育实践活动开展情况进行了民主评议。

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